智联招聘报告:有意成为医药人的求职者中,地产人最多 一起来看看!

时间:2024-04-12 03:41:23 编辑:

导读 【智联招聘报告:有意成为医药人的求职者中,地产人最多】具体的是什么情况呢,跟随小编一起来看看! 经济观察网 记者 瞿依贤 4月10日,...

【智联招聘报告:有意成为医药人的求职者中,地产人最多】具体的是什么情况呢,跟随小编一起来看看!

经济观察网 记者 瞿依贤 4月10日,智联招聘发布的《中国医药行业人才发展报告》(下称《报告》)显示,2023年跨行投递医药行业的求职者中,房地产行业占比最高,占8.7%,其中房地产开发与经营行业的求职者占4.4%、工程施工行业求职者占4.3%。

医药行业的良好发展态势,吸引求职者跨行而来。而房地产行业受行业发展周期影响明显,从业者转向相对更稳定、前景更明朗的医药行业。

《报告》显示,除了房地产行业,来自互联网、计算机软件行业的求职者分别占4.2%、3.4%,医药行业数字化拉高了对IT互联网人才的需求,也吸引相关行业从业者向医药领域流动。

另外,零售批发、电子半导体、教培、电商从业者也是有意进入医药行业的主流行业人员,医院和卫生服务行业则各占2.5%、2.3%。

针对房地产行业从业者的人才流向,经济观察网2023年12月曾发布调查问卷,收回200余份有效问卷,有来自广东、上海、北京、江苏、天津等20个省市的地产人参与。约1/3的填写者认为,地产从业经历锻炼出来的抗压能力、积攒的人脉资源、房地产开发经验、大型房企从业光环等,一定程度上有助于跨行业工作。

值得注意的是,在医药行业招聘需求上,一线、新一线城市的需求占比依然较高,但与2022年相比,这些城市的招聘职位数占比大多下降。

根据上述《报告》,2023年,北京的招聘职位数占比为9.2%,低于2022年的9.9%,但仍排名首位。其次,上海从前年的5.9%下降到去年的4.7%,排在第二位。成都也从前年的4.3%小幅降至4.2%,位居第三。

宏观来看,一线、新一线城市医药市场基础深厚,当地有综合实力强大的企业,也是其他城市企业前来开疆拓土的“必争之地”,因而在人才吸纳力度上走在前列。如北京拥有国内最大的医药消费市场;成都作为全国性的医药流通中心城市,完善的医药流通网络和对西南市场的强大辐射作用,吸引各地企业向此派驻人员或设立分支机构。

不过,由于一线、新一线城市市场趋于饱和,增长潜力有限,各地企业放缓了市场拓展速度,这些城市招聘规模随之趋缓。

从《报告》来看,郑州、长沙、西安、石家庄、长春、沈阳、合肥、青岛2023年在医药行业的招聘职位数占比均比2022年提升,其中郑州提升幅度最大,从3.2%提升至3.7%,居所有城市第5位。

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